随着社会的不断发展，招聘市场日益繁荣，各种招聘信息层出不穷，一些不法分子也利用求职者的求职心理，设置各种陷阱，骗取求职者钱财，揭阳市出现了一种新的招聘骗局，引起了广泛关注，本文旨在揭示这一骗局的真实面目，提高求职者的警惕性，保护自身权益。

揭阳招聘最新骗局曝光

据了解，揭阳市近期出现了一种新型招聘骗局，骗子通过发布虚假的招聘信息，以高薪、优厚福利等条件吸引求职者前来应聘，在骗取求职者信任后，骗子会要求求职者缴纳一定的费用，如培训费、服装费、押金等，承诺在培训结束后安排工作，实际上这些费用只是骗子的敛财手段，所谓的培训和安排工作也是子虚乌有，一旦求职者意识到受骗，骗子往往会消失无踪，使得求职者既失去了钱财，也耽误了求职时机。

骗局特点

1、虚假招聘信息：骗子通过各类平台发布招聘信息，往往以高薪、优厚福利等字眼吸引求职者注意。

2、收取费用：骗子在面试过程中以各种名义收取费用，如培训费、服装费、押金等。

3、不提供实质性服务：骗子承诺的培训和安排工作往往无法兑现，或者提供的服务和岗位与招聘信息严重不符。

4、消失无踪：一旦求职者意识到受骗，骗子往往无法联系，甚至更换联系方式和住址。

警惕求职陷阱

面对这样的招聘骗局，求职者应提高警惕，注意以下几点：

1、谨慎选择招聘平台：选择知名度高、信誉良好的招聘平台，避免在不正规的平台上求职。

2、核实招聘信息：在应聘前，通过多渠道了解招聘信息的真实性，如查询公司官网、电话咨询等。

3、谨慎缴纳费用：对于面试过程中要求缴纳的费用，应谨慎对待，正规公司通常不会在面试阶段收取费用。

4、注意合同细节：签订合同前，仔细阅读合同条款，特别是关于费用、工作内容、福利待遇等方面的约定。

5、及时维权：一旦发现受骗，应及时向有关部门投诉举报，维护自身权益。

求职过程中，求职者应提高警惕，增强防范意识，政府和社会各界也应加强监管，打击不法分子的欺诈行为，通过加强宣传和教育，提高求职者的警惕性和识别能力，共同营造一个公平、透明的招聘环境。

建议措施

1、政府应加强监管力度，对发布虚假招聘信息的行为进行严厉打击，加大违法成本。

2、招聘平台应负起社会责任，加强对平台上招聘信息的审核和管理，杜绝虚假信息的发布。

3、求职者应提高自身素质，增强识别能力，警惕高薪诱惑，理性看待招聘信息。

4、有关部门应建立便捷的投诉举报机制，为求职者提供维权渠道，及时揭露和打击不法行为。

揭阳招聘最新骗局给求职者敲响了警钟，只有政府、招聘平台、求职者和社会各界共同努力，才能有效遏制这类骗局的发生，保护求职者的合法权益。